La transformation digitale - Entreprise Digitale

Le législateur soutient la digitalisation des processus RH

Publié par 30 septembre 2019
par Anne Del Pozo
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Le législateur œuvre pour accompagner les RH dans la dématérialisation de leurs processus. C’est notamment le cas sur le sujet de la dématérialisation des bulletins de paie. Depuis 2009, le bulletin de paie dématérialisé était autorisé sous réserve d’obtenir préalablement l’accord du salarié. Le décret…

La satisfaction client au coeur de la digitalisation

La satisfaction client au cœur de la digitalisation

Publié par 30 septembre 2019
par Anne Del Pozo
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La transformation digitale concerne tous les niveaux de l’organisation, en tête desquels la Relation Client et le Marketing. Au cœur du processus : l’éternelle satisfaction client. Une démarche parfois complexe à atteindre face à un client mieux informé, plus volatil et ayant accès à une offre…

La digitalisation des achats améliore les relations fournisseurs

Publié par 30 septembre 2019
par Anne Del Pozo
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La fonction « Achat » n’échappe pas à la révolution digitale des entreprises, loin s’en faut. En terme de transformation digitale, elle est actuellement plutôt au milieu du gué. Elle s’est, ces dernières années, largement emparée du sujet, utilisant certaines technologies à sa disposition comme les réseaux…

La digitalisation des processus financiers participe à la performance de l’entreprise

Publié par 30 septembre 2019
par Anne Del Pozo
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La transformation digitale de la fonction finance est en marche depuis plusieurs années maintenant. Les dernières avancées technologiques autour du Cloud, du Big Data ou encore de l’intelligence artificielle ont ainsi, ces dernières décennies, largement contribué au déploiement de solutions intégrées de gestion (ERP) mais…

RGPD et dématérialisation des processus RH

Publié par 30 septembre 2019
par Anne Del Pozo
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La sécurisation des informations personnelles est source de préoccupation surtout au niveau des ressources humaines. Pour éviter que ces données ne soient piratées ou qu’elles ne soient accessibles aux personnes inappropriées, la mise en œuvre d’un projet de digitalisation doit être faite en tenant compte…

La digitalisation des processus RH contribue à l’attractivité de l’entreprise

Publié par 30 septembre 2019
par Anne Del Pozo
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Alors que les entreprises tendent à se digitaliser, les RH ont également pour vocation de développer la culture digitale au sein de leur organisation. Il leur revient de mettre en œuvre tous les leviers de formations disponibles en interne, de communication ou encore de marketing…

Le dirigeant, tête de pont de la digitalisation des processus métiers

Les dirigeants d’entreprise, chefs d’orchestre de la digitalisation des processus métiers

Publié par 30 septembre 2019
par Anne Del Pozo
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Alors que le digital modifie en profondeur les organisations et les métiers, le dirigeant d’entreprise doit en être la tête de pont, la figure centrale et le principal instigateur. Sa vision prospective, sa conviction et sa persévérance sont indispensables pour fédérer aussi bien en interne…

Pas de transformation digitale réussie sans la transformation des documents

Publié par 28 août 2019
par Le modérateur web
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Selon un récent rapport de MarketsandMarkets, le marché de la transformation numérique devrait passer de 290 milliards de dollars en 2018 à 665 milliards de dollars d'ici 2023. À l’heure digitale, les entreprises de tous secteurs cherchent à se réinventer pour ne pas subir cette…

Former ses collaborateurs à l'ère du numérique

L’avantage compétitif de la formation des collaborateurs à l’ère du numérique

Publié par 24 juillet 2019
par Le modérateur web
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Pour les entreprises, la révolution numérique est un vrai défi. Avec elle, les besoins en formation des entreprises vont croissants. Rétention des salariés, montée en compétences, compétitivité, satisfaction des clients... Une récente étude* faisait le constat alarmant que 29 % seulement des organisations ont mis en place une…

Pourquoi le management est-il la clé pour impulser la transformation digitale des entreprises ?

Publié par 29 mai 2019
par Le modérateur web
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La majorité des entreprises est aujourd’hui engagée dans la transformation digitale : en mai 2018, 91 % des ETI (Entreprises de Taille Intermédiaire) comptaient s’y lancer dans l’année. Cependant si 5 % des entreprises affirment avoir achevé cette transition, il n’en reste pas moins 95 %…